Eunice no ha sido la única tormenta que ha azotado Holanda estos últimos días. 2 alumnos de Oteitza Lizeo Politeknikoa y 3 alumnos de La Salle Berrozpe han participado en una simulación de Skills competition en mecatrónica y en habilidades del siglo XXI, organizado en el marco de un proyecto Erasmus+, y han traído el trofeo a casa. Junto a alumnos de Finlandia, Irlanda del Norte, Escocia y Holanda, han afrontado el reto propuesto por un grupo de profesores y han sido evaluados con éxito por un jurado formado por profesores y empresas. Más importante que el resultado, la experiencia en general ha sido enriquecedora e inolvidable para todos los participantes, incluidos los profesores, Itziar, Jon y Beñat. ¡Enhorabuena también al profesorado porque el éxito también es suyo!
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Reunión de lanzamiento del proyecto Erasmus+ e-VET4AI
La reunión de lanzamiento del proyecto Erasmus plus e-VET4AI tuvo lugar el 20 de enero de 2022. Debido a las restricciones de viaje por la pandemia de COVID-19, la reunión se realizó virtualmente con la participación de los coordinadores de proyecto, de Alemania, y nuestros socios de Italia, España, Grecia y Bélgica. El objetivo del proyecto es el desarrollo de competencias digitales para la enseñanza para facilitar la creación de materiales de aprendizaje online y el uso de herramientas digitales en el aula. Los socios analizaron los detalles del proyecto, compartiendo sus ideas para las actividades que se llevarán a cabo en los próximos meses y redactando la hoja de ruta del proyecto. En pocas palabras, los socios del proyecto discutieron sobre: Los objetivos del proyecto Los resultados del proyecto Las actividades de implementación El cronograma del proyecto, etc. Los socios, tras concretar sus próximos pasos, acordaron la importancia de la alta calidad de los resultados del proyecto y programaron su próxima reunión para el 24 de febrero de 2022.
¡Preparados, listos, abantean!
El 11 de febrero se han realizado las charlas dirigidas a los y las 117 becarias Erasmus+ de grado medio y superior de HETEL de este curso, con el fin de ofrecerles recomendaciones generales sobre su experiencia en el extranjero, y, algunas indicaciones sobre la documentación de Erasmus+. Ya está todo listo para que los estudiantes hagan sus 13 semanas de prácticas en empresas de 9 países de Europa (Alemania, Italia, Croacia, Irlanda, Croacia, Rumania, república Checa, Francia, Malta y Polonia). Más adelante se repetirá la jornada con los 16 estudiantes de FP Básica que realizarán sus prácticas de 4 semanas en mayo en empresas de Italia. Os deseamos a todos y todas una ¡experiencia inolvidable!
Jornada de lanzamiento del proyecto SHARE
Con la aceleración de la transformación digital las redes de telecomunicaciones se han convertido en una herramienta fundamental tanto en el ámbito educativo como profesional. En este contexto, HETEL y Euskaltel Fundazioa se han unido en el proyecto SHARE. 40 alumnos de Sistemas de telecomunicaciones e informáticos (STI) de los cuatro centros HETEL (Zabalburu, Egibide, Somorrostro y Politeknika ikastegia Txorierri) y un reto durante un mes: trabajar en equipo para desarrollar la instalación de diferentes servidores de aplicaciones en sus centros, simulando una empresa con diferentes ubicaciones. Desarrollarán la red corporativa de una empresa ficticia ubicada en diferentes sedes, contando para ello con el apoyo y experiencia de Euskaltel como operador de telecomunicaciones. En la jornada online de presentación de esta nueva edición del proyecto SHARE se ha contado con la presencia de Julen Elgeta, presidente de HETEL; Aitor Ibarguen, de la empresa Elecnor, quien ha dado un repaso a las tendencias del sector, y los ex-alumnos de STI de Somorrostro Juan Ignacio García y Gorka López que han explicado sus testimonios. Para finalizar, Eder Gómez, profesor de Zabalburu Ikastetxea y coordinador del proyecto share, ha presentado el proyecto a los participantes. Desde HETEL agradecemos la colaboración de Euskaltel y animamos al alumnado a implicarse activamente en el proyecto y a colaborar activamente con el alumnado de otros centros formativos. Abantean!
HETEL y la BBK presentan el informe de la situación laboral de los ciclos formativos
Julen Elgeta, presidente de HETEL, y Nora Sarasola, directora de Obra social bbk, han presentado esta mañana el informe “Situación laboral en los ciclos formativos de los centros HETEL 2020-2021” junto a 2 de los/as estudiantes de Formación Profesional. Un estudio que se ha realizado a través de 2.500 encuestas telefónicas entre el alumnado de 25 centros de HETEL que han acabado sus estudios en junio de 2021 y que pertenecen a 19 familias profesionales. En dicho documento se detalla: el porcentaje de empleabilidad de los/as egresados/as de FP – que es 6 puntos mayor que el del año pasado-, datos por ciclo formativo o por familia profesional, la importancia de la FP Dual, la relevancia de las chicas en la FP industrial, etc. Se trata de un estudio que se ha podido llevar a cabo gracias a la colaboración de BBK, y que es una brújula no sólo para la FP vasca o para HETEL, sino para cada centro a la hora de desplegar su estrategia a futuro. Puedes acceder al informe completo en este enlace
Trabajando por la mejora de la empleabilidad
Desde HETEL seguimos apostando por favorecer la inserción laboral de las/os jóvenes participando en el Programa Lan Berri 3R Gaztea del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad de la Diputación Foral de Bizkaia. En proyecto participan 6 de nuestros centros (Politeknika Txorierri, Lea Artibai Ikastetxea, Zabalburu ikastetxea, Centro Formación Somorrostro, Maristak Durango y Sopeña Bilbao), que mediante actuaciones de orientación, activación e intermediación laboral están contribuyendo a la mejora de la empleabilidad de las personas participantes. Abantean!
El alumnado de HETEL se forma en desarrollo de software de la mano de LKS
Vicente Briz, de LKS, impartió el día 16 de diciembre la ponencia “Desarrollo de software desde una perspectiva de consultoría tecnológica” al alumnado de los ciclos de grado superior de la familia de informática de los centros Politeknika Txorierri, Maristak Durango, Lea Artibai, Centro Somorrostro, Zabalburu y Egibide. Seguiremos avanzando en la colaboración con LKS y favoreciendo la formación en el ámbito digital de nuestros centros. Abantean!
HETEL apoya la internacionalización de sus centros, también a través de la formación
Esta mañana HETEL ha impartido una formación en proyectos internacionales y el nuevo Programa Erasmus 21-27 a 23 profesores y profesoras de nuestros centros (Zulaibar, La Salle Berrozpe, Egibide, Maristak Durango, Politeknika Txorierri, UGLE, Oteitza Lizeo Politeknikoa, Goierri eskola, Jesuitak Indautxu, Angeles Custodios, Sopeña Bilbao, MGEP, Salesianos Deusto, CF Somorrostro, Lea Artibai y Centro Formativo Otxarkoaga). La nueva ley de FP contempla la internacionalización como uno de sus pilares básicos (junto con la digitalización, la sostenibilidad, el emprendimiento y el aprendizaje a lo largo de la vida). Contar con personas en los centros de FP preparadas para participar e implementar actividades internacionales es parte de nuestra estrategia como asociación y esta es nuestra pequeña aportación a la causa. ¡Gracias a todos y todas y abantean con vuestra internacionalización!
Visita de estudio a Euskadi en el marco de DualECO. Conociendo el ecosistema de FP vasco
La semana pasada, HETEL y Maristak Durango recibieron a un grupo de 14 participantes de la organización de formación profesional ENGIM, la Universidad de Bergamo, la Universidad de Bremen y la asociación de empresas Confartigianato Imprese Bergamo, en el maro del proyecto Erasmus+ DualECOsystems. Los y las participantes visitaron Euskadi para conocer en más detalle el ecosistema de formación profesional de la región, en particular cuáles son los agentes principales y cómo se relacionan y cooperan entre ellos. A lo largo de 5 días, HETEL y Maristak Durango compartieron con el grupo distintos ejemplos de cooperación y su contribución al desarrollo regional, tales como Berrikuntza Faktoria en Bilbao, parte de la Universidad de Mondragón, iniciativas promovidas por Tknika (el Instituto Vasco para la Innovación en la Formación Profesional) tales como Tkgune (servicios tecnológicos a empresas por parte de los centros de FP) o Urratsbat e Ikasenpresa para promover y apoyar el emprendimiento en los centros de FP. También compartieron el modelo de FP dual vasco y en particular los programas de especialización, co diseñados y co impartidos por centros de FP y empresas. Por último, Egibide (centro de FP asociado a HETEL) también compartió su experiencia de trabajo con la Universidad de Deusto en el co-diseño y co-impartición del Grado Dual en Industria Digital. En una evaluación final de la visita, el grupo subrayó la cooperación entre los distintos agentes y la capacidad de innovación de la FP vasca como los dos factores clave de éxito que han hecho de la FP de Euskadi un modelo de excelencia reconocido por la Comisión Europea. La próxima visita de estudio se realizará en enero, a Bergamo. ¡Estamos deseando visitar a nuestros compañeros y compañeras de Italia y aprender de su experiencia!
Gracias a tod@s los que nos habéis acompañado en el Premio HETEL Saria 2021
El 2 de noviembre HETEL celebró la VII edición del Premio “HETEL Saria”, un premio al compromiso con la FP, este año bajo el lema “La FP y la empresa inclusiva”, buscando convertir la formación profesional vasca en una oportunidad para todas y todos, independientemente del género, del origen o de las capacidades. El acto comenzó con la apertura institucional de la Diputada de Empleo, Inclusión e Igualdad, Teresa Laespada. A continuación, Lorena Fernández, directora de Comunicación Digital de la Universidad de Deusto, habló sobre los sesgos en la inteligencia artificial y la necesidad de talento femenino en la ciencia y la tecnología, ponencia que dio paso al debate sobre esta temática, abordando las causas y posibles soluciones para hacer frente a la escasez de mujeres en ámbitos STEAM. Además de Lorena, en este debate contamos con Izaskun Landaida, Directora de Emakunde, que aportó la visión institucional y con Carolina Pérez Toledo, presidenta de CEBEK, que trató el tema desde el punto de vista empresarial. Es importante que todos los agentes aporten su grano de arena para no perder este tren. Posteriormente, Oihane Aldayturriaga, responsable de Talento y emprendizaje de la BBK, Amaia Fernández, orientadora de Maristak Durango y Sonia Bilbao, Coordinadora de FP básica de Otxarkoaga, reflexionaron sobre la parte más inclusiva de la Formación profesional, la FP Básica, ninguneada a veces, pero cuya labor resulta crucial para reincorporar a las personas al sistema educativo, personas claves ante la falta de talento joven que afecta ya a Europa. Pilar Kaltzada fue la encargada de liderar ambos debates. Julen Elgeta, junto con Luciano Cearsolo, Xabi López y Gorka Aretxaga, procedieron a la entrega de los premios HETEL Saria 2021 a ULMA, a Julia Liberal y a Haizea Wind Bilbao, por su aportación a la FP inclusiva como oportunidad para todos y todas. Para finalizar, Jorge Arévalo en su intervención nos alertó de la necesidad de personas en algunos sectores. Al acto asistió una gran representación institucional y social que desde HETEL queremos agradecer, ya que afianza la colaboración y alineamiento de esfuerzos tan necesarios para el avance de la FP de Euskadi. Para finalizar, queremos mostrar un especial agradecimiento a Euskaltel y a la bbk por apoyar un año más este Premio al compromiso con la Formación Profesional. Eskerrik asko eta Abantean! RESUMEN DEL ACTO: https://youtu.be/AjJ-D3KOigQ